الدورة 108

جنيف | 10 – 21 يونيو / حزيران 2019

جدول أعمال المجموعة العربية

البند الأول: المسائل الإجرائية

  • رئاسة المجموعة العربية وتشكيل لجنة التنسيق ولجنة الصياغة.
  • كلمة المجموعة العربية في المؤتمر.

البند الثاني : رئاسة الدورة (108) لمؤتمر العمل الدولي لعام 2019 والمناصب الأخرى المنبثقة عن المؤتمر

البند الثالث : التوسع في استخدام اللغة العربية في منظمة العمل الدولية

البند الرابع : دعم المطالب الفلسطينية

  • متابعة تنفيذ قراري مؤتمر العمل الدولي لعامي 1974، 1980.
  • متابعة تنفيذ برامج التعاون الإنمائي لمصلحة فلسطين والأراضي العربية المحتلة الاخرى.
  • جهود منظمة العمل العربية في دعم المطالب الفلسطينية.

البند الخامس: التعاون الإنمائي مع منظمة العمل الدولية.

الموقف من التصديقات على تعديل 1986 على دستور منظمة العمل الدولية بشأن توسيع التمثيل الأفريقي بمجلس إدارة مكتب العمل الدولي

البند السابع : الاحتفاء بمئوية منظمة العمل الدولية 2019

البند الثامن : مايستجد من أعمال

جدول أعمال المؤتمر

البنود الدائمة

تقرير رئيس مجلس الإدارة والمدير العام خلال عام 2019

قرر المدير العام الأكتفاء بتقرير ( اللجنة العالمية حول مستقبل العمل ) كى يحل محل تقريره في المناقشـة العامـة في جلسـات المؤتمـر .

اقتراحات برنامج موازنة 2020-2021 ومسائل أخرى

معلومات وتقارير حول تطبيق الإتفاقيات والتوصيات

البنود المدرجة بجدول أعمال المؤتمر ومجلس الإدارة

الوثيقة النهائية لمئوية منظمة العمل الدولية

العنف والتحرش ضد النساء والرجال في عالم العمل (نشاط معياري) (مناقشة ثانية) .

نقاشات وأنشطة حول مستقبل العمل بما في ذلك مختلف مبادرات المئوية.

البرنامج الزمني

  • يوم الأحد | 9 يونيو / حزيران 2019

06:30  –  08:30 مساءاً  | الاجتماع التنسيقي الأول للمجموعة العربية  |  قاعة مجلس إدارة مكتب العمل الدولي مقر مكتب العمل الدولي

  • يوم الأثنين | 10 يونيو / حزيران 2019

03:00 مساءاً  | اجتماع لجنة الصياغة  |  مكتب البعثة الدائمة لمنظمة العمل العربية

  • يوم الخميس | 13 يونيو / حزيران 2019

00:00 مساءاً  | الملتقى الدولي للتضامن مع عمال وشعب فلسطين والأراضي العربية المحتلة الأخرى  |  قصـــر الأمـــــم

  • يوم الجمعة | 14 يونيو / حزيران 2019

11:00 – 12:00 مساءاً  | اجتماع لجنة التنسيق  |  قصر الأمـم –  قاعة X1-11

لجان المؤتمر

لجنة النظم

تجتمع هذه اللجنة عند الحاجة في حالة وجود مقترحات لتعديل نظام العمل بالمؤتمر.

لجنة العنف والتحرش في عالم العمل

تتكون اللجنة من ممثلين عن الحكومات وأصحاب العمل والعمال وستتولى إجراء مناقشة ثانية قصد اعتماد اتفاقية مكملة بتوصية خاصة بالموضوع.

لجنة تطبيق المعايير

تتكون من ممثلين عن الحكومات وأصحاب العمل والعمال وستتولى دراسة تقرير لجنة الخبراء لتطبيق الاتفاقيات والتوصيات (التقرير الثالث-الجزء أ) والمتضمن للملاحظات حول تطبيق الاتفاقيات المصادق عليها وكذلك الدراسة الاستقصائية بعنوان «الحماية الاجتماعية الكونية من أجل الكرامة الإنسانية والعدالة الاجتماعية والتنمية المستدامة» والمتعلقة بتطبيق التوصية رقم 202 بشأن أرضيات الحماية الاجتماعية لسنة 2012.

لجنة اعتماد العضوية

تتكون اللجنة من ممثل (1) عن الحكومات وممثل (1) عن أصحاب العمل وممثل (1) عن العمال وتكون اجتماعاتها مغلقة.

اللجنة المالية

تتكون اللجنة من ممثل حكومي واحد عن كل دولة عضو. وستتولى في هذه الدورة النّظر في مقترحات البرنامج والموازنة للفترة 2020 – 2021 ومسائل أخرى.

اللجنة التنظيمية

تتكون اللجنة من 28 ممثلا عن الحكومات و 14 ممثل عن أصحاب العمل و14 ممثل عن العمّال وتتولى اللجنة بالخصوص وضع برنامج أشغال المؤتمر وتحديد مواعيد وجدول أعمال الجلسات العامة.

تسجيل المتحدثين

بإمكان الأشخاص الراغبين في إجراء مداخلة التسجيل في وقت مبكر عن طريق الفاكس أو الهاتف أو البريد الإلكتروني على النحو التالي :

البريد الاكتروني

التليفون / الفاكس

هاتف : 41227996502+
فاكس : 41227998944+

حجز قاعات الاجتماعات

على من يرغب في حجز قاعة اجتماعات التقدم بطلب في وقت مبكر عن طريق البريد الإلكتروني على النحو التالي:

البريد الاكتروني

التسجيل في اللجان

التسجيل في اللجان عن طريق البريد الالكتروني على النحو التالي :

البريد الاكتروني

حكومــــــات : reloff-conf@ilo.org
أصحاب العمل : actemp-conf@ilo.org
عمـــــــــــــــــــال : actrav-conf@ilo.org