مقدمة
إدراكاً بأن محور اهتمام الفكر الاقتصادي والاجتماعي السائد الآن هو التحول من الميزة النسبية إلى الميزة التنافسية، والانتقال من النظم التقليدية في جميع القطاعات الاقتصادية الى النظم التكنولوجية الرقمية، ومن تقسيم العمل القديم القائم على رأس المال المادي والآلي إلى اقتصاد المعرفة القائم على العنصر البشري.
وبالنظر الى المتغيرات الراهنة، وتماشياً مع متطلبات الثورة الصناعية الرابعة بما تحمله من متغيرات كبيرة وهائلة على الهياكل الاقتصادية وتركيب قوة العمل والانماط الجديدة للعمل خاصة في مجالات الذكاء الاصطناعي والطاقة النظيفة وإنتاج الغذاء وإدارة الموارد المائية، تعقد منظمة العمل العربية هذا الاجتماع لمناقشة تصورات ومرئيات عدد من الخبراء المتخصصين في مجال تنمية القوى العاملة والتشغيل نحو التحديثات المقترحة للاستراتيجية العربية لتنمية القوى العاملة والتشغيل الصادرة عن منظمة العمل العربية 2003.
الأهداف
- مواءمة التغيرات الحاصلة في سوق العمل نتيجة التوجه نحو التحول الرقمي.
- التكيف مع نماذج الأعمال الجديدة، التي فرضتها آليات الثورة الصناعية الرابعة، وتطبيقات الذكاء الاصطناعي.
- إعادة صياغة مهارات وقدرات الكوادر البشرية وفقا للمتطلبات الجديدة لسوق العمل، للنهوض بمنظومة التشغيل، وتنمية القوي العاملة، واستدامتها.
- دعم الابتكار، وريادة الأعمال، باعتبارها الفرصة الأكيدة للنهوض بالاقتصاد.
- الوقوف على مرئيات أطراف الإنتاج الثلاثة نحو التحديثات المقترحة للاستراتيجية.