جمهورية مصر العربية مقدمة
تعتزم منظمة العمل العربية “إدارة العلاقات الخارجية والتعاون الدولي” تنظيم الدورة التدريبية حول الحوار الاجتماعي آلية لحل النزاعات العمالية لصالح اللجنة الوطنية للجان العمالية بالمملكة العربية السعودية
الأهداف
- اكساب أعضاء اللجان مهارات الحوار باستقلالية وكفاءة للمشاركة بفعالية في صنع القرار.
- استخدام الحوار كوسيلة فعالة لتخفيف حدة الصراعات والنزاعات العمالية والاجتماعية.
- التعرف على الاساليب الحديثة لإدارة النزاعات العمالية وتقريب وجهات النظر بين أطراف العمل
- بناء وتعزيز علاقات تعاون بين أعضاء اللجان العمالية وتعزيز استقرار بيئة العمل.
- المساهمة في صياغة سياسات وقوانين عمل تتسم بالعدالة والإنصاف، بما يخدم مصالح جميع الأطراف.
- دفع عجلة التنمية الاقتصادية والاجتماعية الشاملة من خلال إشراك جميع الاطراف في صنع القرار.
- تنمية قدرات ومهارات اعضاء اللجان العمالية لتوائم الاحتياجات المستقبلية لسوق العمل.
المحاور الرئيسية
- الإطار العام للحوار الاجتماعي.
- الحوار الاجتماعي في السياق الوطني والعربي والدولي.
- الحوكمه وآليات مأسسة الحوار الاجتماعي.
- القضايا ذات الأولوية للحوار الاجتماعي في المملكة العربية السعودية.
- العناية الواجبة ومعايير الامتثال والاستدامة.
- خريطة أصحاب المصلحة للحوار الاجتماعي.
- اساليب التنبؤ والتخطيط لمواجهة الازمات على مستوى اللجان العمالية.
- مبادئ عامة حول أهمية الوقت في عملية حل النزاعات العمالية.
- فن فض النزاعات العمالية باستخدام الحوار الاجتماعي.