مقدمة

حظى مجال الهجرة ومتابعة أوضاع العمال العرب المهاجرين فى الخارج والمتنقلين داخل الوطن العربى بأهتمامات وعناية خاصة من منظمة العمل العربية منذ بداياتها الأولي، وقد فرقت المنظمة فى أدبياتها ما بين الهجرة التى تعتبر إنتقالاً من أى دولة عربية إلى دولة أجنبية، وبين التنقل بين مختلف الدول العربية باعتباره نوعاً من الأنتقال بين مكونات الوطن الواحد، وهى فى كل الأحوال ظاهرة أنسانية طبيعية وقليمة [قديمة] قدم التاريخ عرفتها وستعرفها كل الشعوب، وستسمر لفترات طويلة من الزمن ما دام هناك تباين فى الموارد وفرص العمل ووسائل وأساليب الحياة سواء على المستوى القطرى أو الأقليمى أو الدولى، وتبقى عملية البحث عن الأفضل من أهم العوامل المؤثرة على تيارات الهجرة وتحديد إتجاهاتها.

ونظراً لكون موضوع الهجرة والتنقل لم يعد شأناً وطنياً خالصاً، وإنما تزايد الدور العربى والدولى فى تنظيمه والتعاون بشأنه، مع الأشارة إلى أن القمة العربية الاقتصادية والتنموية والاجتماعية بالكويت 2009، قد أعتمدت جملة من القرارات منها تفعيل اتفاقيات العمل العربية، وخاصة تلك المتعلقة بتنقل الأيدي العاملة العربية.

وبالرغم من تنوع الدوافع والأبعاد والأتجاهات المتعلقة بقضايا الهجرة، إلا أن من الملاحظ فى الآونة الأخيرة وجود تيارات هجرة غير شرعية ونزوح أعداد كبيرة من عدد من دول المنطقة العربية المتوسطية إلى أوروبا لأسباب عدة (اقتصادية، اجتماعية، وسياسية ، … إلخ)، الأمر الذى يتطلب تبادل وجهات النظر فيما بين المعنيين بقضايا الهجرة فى الدول العربية لدراسته والتشاور بشأنه لدعم جهود هذه الدول لأيجاد الحلول الناجعة للحد من هذه الظاهرة فى حدود الأطر القانونية الدولية والأقليمية.

ويأتي تنظيم هذه الندوة القومية للتباحث والتشاور بين المعنيين بقضايا الهجرة والتنقل حول أوضاع العمالة العربية المهاجرة والمتنقلة والتعرف على الأتجاهات والأنماط الجديدة لها فى ضوء المتغيرات العربية والمستجدات على الساحة الدولية، وذلك تأكيداً على مدى أهتمام منظمة العمل العربية بقضايا الهجرة والتنقل حيث أن الهجرة من أجل العمل لا تزال تمثل عنصراً هاماً من عناصر تحديد الاتجاهات والتخفيف من حدة البطالة ومكافحة ظاهرة الفقر والمساعدة فى تنمية الوطن العربى.

الأهداف

  • التعرف على الأتجاهات والأنماط الجديدة لتيارات الهجرة وتنقل الأيدى العاملة العربية.
  • تحليل أثر التغيرات الاقتصادية والاجتماعية والسياسية فى عدد من الدول العربية على قضايا الهجرة والتنقل.
  • رصد النتائج السلبية للتنقل غير المنظم والهجرة غير الشرعية إلى البلدان العربية أو من خلالها.
  • دراسة الآثار المترتبة نتيجة النزوح الجماعى من عدد من دول المنطقة العربية المتوسطية إلى دول أوروبا على قضايا العمل والعمال فى تلك الدول.
  • دراسة معوقات تنقل العمالة العربية بين أسواق العمل لعربية وإيجاد الحلول المناسبة لدعم التبادل المنظم للعمالة العربية.
  • التعرف على دور مؤسسات التعليم والتدريب التقنى والمهنى فى تيسير تنقل العمالة العربية، من خلال وضع الخطط الكفيلة بتحقيق الموائمة بين مخرجات التعليم والتدريب التقنى والمهنى واحتياجات أسواق العمل ومستلزماتها المتطورة من المهن والمهارات.

المحاور الرئيسية

    • تغيرات الأتجاهات والأنماط الجديدة لتيارات الهجرة وتنقل الأيدى العاملة العربية.
    • الآثار السلبية للتنقل غير المنظم والهجرة غير الشرعية على البلدان العربية أو من خلالها على قضايا التشغيل.
    • النزوح والهجرة الجماعية العربية إلى دول أوروبا ناقوس خطر يهدد المنطقة …. (الأسباب – النتائج – المقترحات).
    • تنظيم استخدام العمالة الوافدة وإمكانيات رفع نصيب العمالة العربية منها في البلدان العربية . ( اسامه العبسي )
    • التشريعات والمعايير والمواثيق العربية والدولية الخاصة بالهجرة الواقع والمأمول .
    • تبادل القوى العاملة العربية وأثره على تحقيق التنمية والتكامل الاقتصادي والاجتماعي العربي .