معايير العمل العربية أحد مرتكزات عمل منظمة العمل العربية
تمثل معايير العمل العمود الفقري لأنشطة منظمة العمل العربية ، ومن أهم مرتكزات ووسائل عملها لبلوغ أهدافها ونشر رسالتها حيث تهدف معايير العمل العربية الى بلوغ مستويات متماثلة فى التشريعات العمالية والضمان الإجتماعي وكافة الحقوق الأساسية فى مجال العمل ومن ثم تساهم فى تحقيق التقارب التدريجي لتشريعات العمل العربية وصولاً الى توحيدها ، تكتسب معايير منظمة العمل العربية أهميتها من خلال الحفاظ على الحدود الدنيا للأحكام والحقوق التي تستوجب مراعاتها في التشريعات الوطنية .
وفي إطار إهتمام منظمة العمل العربية بتعزيز النشاط المعياري وإستكمال أحكام المعايير ، فهي تضع في خطة عملها عقد العديد من الدورات التدريبية فى مجال معايير العمل ، ومنها هذه الدورة حول ” تدريب الكوادر المعنية بمعايير العمل العربية ” التى ستعقد في الفترة 20 – 21 مايو / آيار 2017 لصالح الجمهورية الجزائرية االديمقراطية الشعبية بهدف تفعيل دور هذه الكوادر وتعزيز قدرتها في مجال متابعة إتفاقيات وتوصيات العمل العربية .
تهدف الدورة الى تفعيل الحوار بين منظمة العمل العربية والدول الأعضاء للوصول الى فهم مشترك يجعل النشاط المعياري أكثر فاعلية وتأثيراً على تشريعات العمل العربية والوقوف على الصعوبات التى تواجهها الجمهورية الجزائرية فى التصديق على إتفاقيات العمل العربية ، كما تهدف الدورة الى تطوير أداء المختصين بإعداد التقارير والردود المتعلقة بإتفاقيات وتوصيات العمل العربية والتواصل مع لجنة الخبراء القانونيين .
تتبع الدورة أسلوباً للتنفيذ يتلخص فى تقييم مبدئي للسادة المتدربين وتقديم المادة التدريبية من قبل السادة الخبراء ومسئولي منظمة العمل العربية ومناقشات جماعية ومجموعات عمل وتختم الدورة أعمالها بتقييم نهائي للسادة المتدربين وتوزيع الشهادات عليهم .
